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唐前松赴懷化分公司督查春運及抗冰保暢工作并開展走訪慰問時(shí)間:2025-01-10     閱讀量:

1月7日,公司黨委副書記、總經理唐前松赴懷化分公司督查春運及抗冰保暢工作并開展走訪慰問。


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唐前松實地(dì / de)考察了(le/liǎo)懷化北綜合服務中心,調研綜合服務中心運行情況及品牌站點建設情況,對綜合服務中心進一(yī / yì /yí)步加強數字化建設,提升公衆出(chū)行體驗度提出(chū)具體要(yào / yāo)求,并爲(wéi / wèi)困難員工、基層單位員工送上(shàng)關懷和(hé / huò)慰問。


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春運日益臨近,保安全保暢通任務繁重。唐前松要(yào / yāo)求,要(yào / yāo)深入開展安全風險管控和(hé / huò)隐患排查治理,将安全監管貫穿春運全過程,提升春運服務質量和(hé / huò)水平,全力打造“平安春運、便捷春運、溫馨春運”。要(yào / yāo)進一(yī / yì /yí)步增強責任感和(hé / huò)使命感,細化完善低溫雨雪冰凍天氣應急工作預案,從嚴從細從實抓好各項重點措施落實,以(yǐ)更高的(de)标準、更嚴的(de)要(yào / yāo)求、更實的(de)措施,堅決保障人(rén)民群衆出(chū)行安全。要(yào / yāo)按照信息化管理要(yào / yāo)求和(hé / huò)集團數字化轉型要(yào / yāo)求,持續優化懷化北綜合服務中心功能配置,在(zài)技術和(hé / huò)業務融合創新上(shàng)不(bù)斷努力。要(yào / yāo)切實解決員工生産生活上(shàng)的(de)困難,提升員工的(de)幸福感、獲得感,不(bù)斷增強基層單位的(de)組織力、凝聚力和(hé / huò)戰鬥力。要(yào / yāo)嚴格落實意識形态責任制,切實提高政治站位,強化責任意識,切實增強做好意識形态工作的(de)責任感和(hé / huò)使命感。 

公司黨群綜合部主要(yào / yāo)負責人(rén)、分公司班子(zǐ)成員參加督查。

     
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