芷江運管中心結合集團“守·創”文化、公司企業文化及分公司“追·光”黨建融合品牌内涵，融合芷江抗戰的(de)紅色精神，依托原芷江收費管理中心司乘之(zhī)家“文旅驿站”服務效能和(hé / huò)“和(hé / huò)美‘芷’路，奮進先鋒”中心品牌建設主題，根據分工會職工小家建設的(de)實際需求，将門衛室改建爲(wéi / wèi)爲(wéi / wèi)員工與司乘提升幸福感、提供雙重服務的(de)“jia”服務驿站。

“jia”服務驿站外部

“jia”服務驿站内部

“想，全是(shì)問題，做，才有答案”。芷江運管中心自成立以(yǐ)來(lái)，積極探索區域内收費、路産、養護等全業務的(de)大(dà)融合，在(zài)分公司改革創新推動高質量發展過程中，全體員工秉承努力發掘本土禀賦優勢的(de)理念，同心協力、棄舊開新，不(bù)斷總結經驗，将芷江“抗戰精神”的(de)寶貴品質展現得淋漓盡緻。

隻有敢于(yú)嘗試，才能創造更美好的(de)未來(lái)。在(zài)分公司黨委指導下，中心支委班子(zǐ)帶領全體員工群策群力，将原門衛室打造成了(le／liǎo)一(yī / yì ／yí)個(gè)既舒适又高效的(de)工作休息空間，通過對外牆、室内美化裝飾和(hé / huò)設置室内多功能區域，将閱讀角、休息區、品牌服務内涵、中心發展史、芷江抗戰紅色精神與侗家特色等相互融合，再通過引入綠植、藝術品裝飾、柔和(hé / huò)照明、舒适家具進一(yī / yì ／yí)步提升員工與司乘的(de)幸福感。這(zhè)種改造不(bù)僅提升了(le／liǎo)整個(gè)建築的(de)美觀度，還增加了(le／liǎo)其實用性和(hé / huò)舒适度，員工與司乘均能在(zài)此放松身心，達到(dào)“jia”服務驿站不(bù)僅是(shì)我們員工幸福的(de)大(dà)家庭，也(yě)是(shì)對周圍群衆及過往司乘服務再加成的(de)雙重服務效能。“jia”服務驿站的(de)建成不(bù)僅體現在(zài)物理環境的(de)改善，更重要(yào / yāo)的(de)是(shì)在(zài)員工福利、企業文化和(hé / huò)分工會建設等方面的(de)全面提升，對推動打造一(yī / yì ／yí)個(gè)更加和(hé / huò)諧、高效的(de)工作環境助力。

“敢于(yú)嘗試是(shì)一(yī / yì ／yí)種态度，也(yě)是(shì)一(yī / yì ／yí)種精神，隻有敢于(yú)嘗試，才能不(bù)斷超越自己。”中心主要(yào / yāo)負責人(rén)說(shuō)“如果公司是(shì)一(yī / yì ／yí)艘大(dà)船，那我們全體員工都是(shì)船上(shàng)的(de)一(yī / yì ／yí)員，企業的(de)高質量發展是(shì)所有員工獲得美好生活的(de)前提，員工與企業風雨同舟是(shì)企業發展的(de)根本和(hé / huò)關鍵。”這(zhè)一(yī / yì ／yí)路來(lái)的(de)探索，不(bù)正應了(le／liǎo)我們“和(hé / huò)美‘芷’路，奮進先鋒”的(de)品牌建設主題嗎？“何止于(yú)米，相期以(yǐ)茶”，中心全體員工用實際行動發揚了(le／liǎo)“豈止、不(bù)止”勇攀高峰的(de)品牌精神，在(zài)新起點上(shàng)積極進取，乘風破浪，“追·光”而(ér)行。