中辰環球投資有限公司成立于(yú)1993年,主營高速公路建設、經營和(hé / huò)管理,1999年在(zài)深圳證券交易所挂牌上(shàng)市(股票代碼:000900,簡稱“現代投資”)。公司注冊資本15.18億元,實際控制人(rén)爲(wéi / wèi)湖南省國(guó)資委。公司第一(yī / yì /yí)大(dà)股東爲(wéi / wèi)湖南省高速公路集團有限公司,持股27.19%;第二大(dà)股東爲(wéi / wèi)湖南軌道(dào)交通控股集團有限公司,持股9.8%;第三大(dà)股東爲(wéi / wèi)招商局公路網絡科技控股股份有限公司,持股8.04%;其餘爲(wéi / wèi)社會公衆股。公司以(yǐ)“構築現代基礎設施,引領現代美好生活”爲(wéi / wèi)使命,重點打造以(yǐ)高速公路投資建設經營管理爲(wéi / wèi)主體,以(yǐ)現代金融和(hé / huò)實業投資爲(wéi / wèi)“兩翼”的(de)“一(yī / yì /yí)體兩翼”發展格局,以(yǐ)路爲(wéi / wèi)本,協同增長,經營範圍涉及高速公路(經營高速公路裏程521公裏)、銀行、期貨、貿易、環保、資産管理、路衍等領域。在(zài)服務好我省綜合交通樞紐建設和(hé / huò)新型城鎮建設的(de)同時(shí),充分發揮上(shàng)市公司資本運作優勢,爲(wéi / wèi)我省高速公路資産證券化提供平台,創新高速公路經營管理模式。2021年,公司營業總收入160.99億元,利潤總額8.08億元,資産總額570.29億元,淨資産收益率5.76%。榮居2021年湖南百強企業第31位,服務業企業50強第11位。
進一(yī / yì /yí)步促進産業經營與資本運營協同發展,根據公司戰略規劃,公司以(yǐ)自有資金出(chū)資設立投資子(zǐ)公司-—湖南現代弘遠創業投資有限公司(以(yǐ)下簡稱“現代弘遠”),目前已完成工商登記注冊手續。現代弘遠注冊資本1000萬元,主要(yào / yāo)進行私募股權投資基金管理、創業投資基金管理服務。以(yǐ)"PE+上(shàng)市公司"型股權投資模式,立足湖南面向全國(guó),圍繞高速公路上(shàng)下遊、智慧交通、智慧環保、金融科技、新材料、新能源等領域布局,踐行精準投資,尋找有核心技術、發展前景的(de)優質資産進行戰略并購和(hé / huò)産業整合。
一(yī / yì /yí)、崗位及崗位職責
(一(yī / yì /yí))崗位(共4名)
1.高級管理人(rén)員崗位(共2名)
風險總監1名
投資總監1名
2.其他(tā)崗位(共2名)
投資經理2名
(二)崗位職責
1.風險總監
全面負責公司風險管控和(hé / huò)合規體系建設,負責風控合規團隊的(de)建設與管理,構建業務和(hé / huò)人(rén)員風險合規評價體系;共同參與公司投資項目盡職調查,配合出(chū)具風險調查報告;負責投資項目風險審查,獨立出(chū)具項目風險評審意見;負責公司合規性管理,建立公司合規管理體系;負責公司合同審查和(hé / huò)及重大(dà)決策、規章制度和(hé / huò)主要(yào / yāo)業務活動的(de)法律合規性審查;全程參與公司投資項目的(de)投前、投中和(hé / huò)投後管理,負責提供風險和(hé / huò)合規方面的(de)意見和(hé / huò)方案;牽頭處理公司法律争議和(hé / huò)法律糾紛,代表公司參與涉訴事務的(de)協商、調解、訴訟及仲裁活動等;負責與監管機構的(de)對接、溝通以(yǐ)及規範運營材料的(de)上(shàng)報;及時(shí)研究和(hé / huò)跟進最新的(de)法律法規政策以(yǐ)及監管要(yào / yāo)求,并組織公司内部學習和(hé / huò)交流,及時(shí)更新公司内部風險合規管理各項規章制度。
2.投資總監
負責公司投資團隊的(de)建設與日常管理;根據公司戰略目标和(hé / huò)投資規劃制定投資策略以(yǐ)及投資決策流程,構建完善的(de)投資決策體系;全面主導、組織公司項目投資工作,包括但不(bù)限于(yú)項目挖掘、立項、盡職調查、可行性分析、方案設計和(hé / huò)談判、資金募集、投後和(hé / huò)退出(chū)管理等;帶領投資和(hé / huò)募資團隊完成市場開發與研究,客戶服務與營銷,對接市場資源,挖掘投資機會,完成年度投資及募資目标,創造投資價值;帶領投資團隊完成項目和(hé / huò)行業研究,定期出(chū)具行業研究報告;組織團隊的(de)日常交流學習,培養團隊,提升團隊的(de)專業性和(hé / huò)綜合投資能力,建立成熟高效的(de)投資隊伍;尋找并聚焦與上(shàng)級公司主營業務協同、具有良好發展潛力、資本市場認可的(de)優質資産和(hé / huò)細分産業,通過投資打造完整産業生态鏈,培育公司實體産業發展新的(de)增長點。
3.投資經理
負責項目的(de)投前、投中和(hé / huò)投後管理,包括但不(bù)限于(yú)項目挖掘、立項、盡職調查、完成盡調報告、方案設計和(hé / huò)談判、資金募集、投後和(hé / huò)退出(chū)管理等;負責已投項目投後管理,與被投企業進行日常溝通聯系,爲(wéi / wèi)被投企業對接各類市場資源、持續賦能,并積極主動防範和(hé / huò)化解潛在(zài)風險;尋找最佳退出(chū)機會;根據公司制定的(de)投資策略和(hé / huò)年度考核目标,主動尋找業務機會,營銷客戶,對接各類市場資源,完成年度投資和(hé / huò)績效考核;完成項目和(hé / huò)行業研究,出(chū)具行業研究報告,定期完成内部學習交流;根據上(shàng)級要(yào / yāo)求完成公司安排的(de)其他(tā)工作。
二、基本要(yào / yāo)求
(一(yī / yì /yí))堅定貫徹執行黨的(de)基本路線和(hé / huò)國(guó)家的(de)各項方針、政策,遵紀守法、廉潔自律、勤奮務實;
(二)政治思想好,作風正派,處事公道(dào),有強烈的(de)事業心、責任心和(hé / huò)上(shàng)進心;有創新意識、進取和(hé / huò)團隊合作精神;
(三)具有招聘崗位的(de)專業知識和(hé / huò)技能,具備較強的(de)業務水平,有一(yī / yì /yí)定的(de)協調能力;
(四)具有能夠勝任本職工作的(de)身體素質和(hé / huò)心理素質;
(五)無違法犯罪和(hé / huò)不(bù)良信用記錄。
三、基本條件
1.風險總監
45周歲以(yǐ)下(1977年1月1日後出(chū)生),碩士研究生及以(yǐ)上(shàng)學曆,财經、法律等相關專業,具備基金從業資格;具備5年以(yǐ)上(shàng)風險管理相關的(de)工作經曆(其中與投資相關的(de)風險管理工作經曆不(bù)低于(yú)3年)、3年以(yǐ)上(shàng)私募股權基金管理公司的(de)從業經驗;近五年未從事民間借貸、擔保、保理、典當、融資租賃、網絡信貸信息中介、衆籌、場外配資、民間融資、小額理财、小額借貸、P2P、P2B、房地(dì / de)産開發、交易平台等任何與私募基金管理相沖突的(de)業務;最近三年不(bù)存在(zài)重大(dà)失信記錄或被中國(guó)證監會采取市場禁入措施;具備紮實的(de)專業功底,擔任過股權基金管理公司風險總監或同等以(yǐ)上(shàng)職位者優先;通過國(guó)家司法考試、CPA、CFA、FRM者優先;熟悉基金、證券、銀行、企業等相關政策和(hé / huò)法律法規,具有豐富的(de)項目審批、風險識别及管控經驗,熟悉基金投資行業運作流程和(hé / huò)監管法律法規;具有較強的(de)研究學習能力,清晰的(de)邏輯分析能力,具有良好的(de)溝通能力及團隊協作精神。
2.投資總監
45周歲以(yǐ)下(1977年1月1日後出(chū)生),碩士研究生及以(yǐ)上(shàng)學曆,财務、金融、經濟或理工科類相關專業,具備基金從業資格;具備5年以(yǐ)上(shàng)投行或股權投資、并購重組等工作經驗,主導過3個(gè)以(yǐ)上(shàng)股權投資項目或交易,具備3年以(yǐ)上(shàng)管理工作經驗;近五年未從事民間借貸、擔保、保理、典當、融資租賃、網絡信貸信息中介、衆籌、場外配資、民間融資、小額理财、小額借貸、P2P、P2B、房地(dì / de)産開發、交易平台等任何與私募基金管理相沖突的(de)業務;最近三年不(bù)存在(zài)重大(dà)失信記錄或被中國(guó)證監會采取市場禁入措施;具備紮實的(de)專業和(hé / huò)行業功底,有私募股權基金管理公司從業工作經驗者且有成功退出(chū)項目案例者優先;有新基建領域及其上(shàng)下遊行業工作經驗者優先;通過CPA、CFA、ACCA者優先;熟悉基金、證券、銀行、企業等相關行業政策和(hé / huò)法律法規,具有豐富的(de)項目投資和(hé / huò)投後管理經驗,熟悉基金投資行業運作流程和(hé / huò)監管法律法規;具有敏銳的(de)市場嗅覺,較強的(de)研究學習能力和(hé / huò)自我驅動力,清晰的(de)邏輯分析能力,具有良好的(de)溝通能力及團隊協作精神,吃苦耐勞,能夠接受頻繁出(chū)差;特别優秀者可适當放寬上(shàng)述要(yào / yāo)求。
3.投資經理
35周歲以(yǐ)内(1987年1月1日後出(chū)生),大(dà)學本科及以(yǐ)上(shàng)學曆,财務、金融、經濟或理工科類相關專業,具備基金從業資格;最近三年不(bù)存在(zài)重大(dà)失信記錄或被中國(guó)證監會采取市場禁入措施;具備紮實的(de)專業或行業功底,有大(dà)型金融機構、投行或股權投資、并購重組、結構融資、定增等相關工作經驗者優先;有新基建領域及其上(shàng)下遊行業工作經驗者優先;通過CPA、CFA、ACCA者優先;熟悉基金、證券、銀行、企業等相關政策和(hé / huò)法律法規,熟悉基金投資行業運作流程和(hé / huò)監管法律法規;具有敏銳的(de)市場嗅覺,較強的(de)研究學習能力和(hé / huò)自我驅動力,清晰的(de)邏輯分析能力,具有良好的(de)溝通能力及團隊協作精神,吃苦耐勞,能夠接受頻繁出(chū)差。
四、工作地(dì / de)點
湖南省長沙市
五、薪酬待遇
按現代弘遠公司薪酬制度相關規定執行,繳納五險一(yī / yì /yí)金。
六、應聘方式及要(yào / yāo)求
(一(yī / yì /yí))本次招聘報名采用網上(shàng)投遞的(de)方式,不(bù)接受來(lái)訪投遞簡曆。請符合條件的(de)應聘者将應聘材料投遞到(dào)以(yǐ)下郵箱:xdtzhr2022@163.com,聯系電話:0731-88749871。
(二)應聘材料(均爲(wéi / wèi)電子(zǐ)文檔)包括:
1.《中辰環球投資有限公司應聘信息登記表》(見附件)
2.相關材料掃描件,包括:身份證、畢業證書和(hé / huò)學位證書、學信網“教育部學籍在(zài)線驗證報告”、職稱證書、資格證書等。
(三)請将以(yǐ)上(shàng)應聘材料放入同一(yī / yì /yí)文件夾中并壓縮命名爲(wéi / wèi)“姓名+應聘崗位”,在(zài)報名截止日前投遞至指定郵箱,郵件主題:“姓名+應聘崗位”。
七、報名截止時(shí)間
2022年8月17日17:00。
八、招聘流程
(一(yī / yì /yí))招聘方式
采用統一(yī / yì /yí)集中面試的(de)方式進行,面試分爲(wéi / wèi)自我介紹和(hé / huò)現場提問兩個(gè)環節,進入面試的(de)人(rén)員以(yǐ)電話通知爲(wéi / wèi)準,未錄用人(rén)員不(bù)再逐一(yī / yì /yí)回複。
(二)心理測試及體檢
1.心理測試
社會公開招聘崗位按照面試成績,從高到(dào)低進行排序,按照招聘崗位需求1:1的(de)比例确定心理測試環節人(rén)員。心理測試不(bù)合格或者棄權的(de),則依據面試成績從高分到(dào)低分依次遞補(遞補不(bù)超過兩次,遞補如無合适人(rén)選則取消該崗位招聘)。
2.體檢
社會公開招聘崗位心理測試合格者進入體檢環節,體檢由公司統一(yī / yì /yí)組織實施,體檢标準參照《公務員錄用體檢通用标準(試行)》執行。有體檢不(bù)合格或放棄體檢的(de),按面試成績排名依次遞補(遞補不(bù)超過兩次,遞補如無合适人(rén)選則取消該崗位招聘)。遞補人(rén)員按照先參加心理測試,再進行體檢的(de)程序進行。
(三)考察(含資格終審)
1.社會公開招聘崗位體檢結束後,公司将采取走訪調查、電話調查、個(gè)别談話、查閱檔案資料(同時(shí)進行資格終審)等形式對體檢合格者進行全面考察或委托第三方機構對體檢合格者進行詳細的(de)背景調查。
2.當考察人(rén)員出(chū)現不(bù)合格或棄權,導緻該招聘崗位考察人(rén)選空缺時(shí),按照面試成績依次遞補(遞補不(bù)超過兩次,遞補如無合适人(rén)選則取消該崗位招聘)。社會公開招聘崗位遞補人(rén)員按照參加心理測試、體檢、考察(含資格終審)等程序進行。
(四)研究決定與公示
經公司總經理辦公會審議,公司黨委會審批,确定拟聘人(rén)員。對拟聘人(rén)員予以(yǐ)公示,公示期爲(wéi / wèi)5個(gè)工作日。
(五)錄用
公示期滿,未發現有影響聘用問題的(de),按程序辦理錄用手續。用人(rén)公司出(chū)具錄用通知單,被錄用人(rén)員持錄用通知書在(zài)規定時(shí)間内報到(dào)上(shàng)崗。
中辰環球投資有限公司
2022年8月10日
湘公網安備 43010302001771号